Pristatome „Qualtrics + Accel Millennial“ seriją

iStock.com/VLADGRIN
„Qualtrics“ ir „Accel“ susirinko apklausti daugiau nei 8000 tūkstantmečių, „Gen Xers“ ir „boomers“ visame pasaulyje, kad pagilintų mūsų supratimą apie kartų pažiūras įvairiomis temomis.

Gerai užfiksuota, kad tūkstantmečiai aplenkė kūdikių augintojus kaip didžiausią šiais metais JAV gyvenančią kartą. Tai taip pat yra „turbūt viena iki šiol labiausiai tyrinėtų kartų“ - tiek, kad nuolatos surandama informacija apie tūkstantmečius ir artėjančius prezidento rinkimus. Ir daugybė duomenų apie tai, ką tūkstantmečiai galvoja apie karjerą ir darbą, ar net apie geriausias tūkstantmečių darbo vietas.

Visi šie duomenys yra naudingi, tačiau jie taip pat nėra aiškūs. Pvz., Kai Brianas O’Malley - „Accel“ partneris - kurį laiką praleido kai kuriuos duomenis, jis pastebėjo, kad duomenys iš tikrųjų neatitinka populiaraus požiūrio į tūkstantmečius. Geriausias būdas rūšiuoti pagal trečiųjų šalių duomenų neatitikimus? Atlikti kai kuriuos pirminius tyrimus.

Taigi, kaip dvi organizacijos, tikinčios pirminių tyrimų galia įgyti įžvalgų apie temas ir tendencijas, „Qualtrics“ ir „Accel“ susibūrė apklausti daugiau nei 8000 tūkstantmečių, „Gen Xers“ ir „Boomers“ atstovai visame pasaulyje, kad pagilintų mūsų supratimą apie kartų nuomones įvairiomis temomis. .

Per ateinančias savaites išleisime 13 elektroninių knygų ir infografijų seriją, naudodami savo atradimus, nes manome, kad ji gali būti iš esmės naudinga. Verta paminėti, kad mes nenorime, kad šios išvados būtų autoritetingos. Tai iš tikrųjų skirta papildyti esamus trečiųjų šalių tyrimus. Taigi mes skatiname visas organizacijas atlikti pirminius tyrimus, kad būtų galima geriau suprasti jų svarbiausias temas.

Ateinančiomis savaitėmis pasidalysime išvadomis apie požiūrį į pinigus, technologijas, darbo vietą ir dar daugiau, pavyzdžiui:

Pinigai: 46 proc. Tūkstantmečių sako, kad turi 10 000 USD ar didesnę kredito kortelių skolą. Nors dauguma nori nusipirkti namus ir automobilius, ši skola juos sulaiko.
Ryšys su technologijomis: 53% atsibunda patikrinti savo telefonų bent kartą per naktį.
Ateitis: 41% tūkstantmečių mano, kad mes kolonizuosime Marsą jų gyvenimo metu.

Šiandien išleidžiame pirmąją knygą „Tūkstantmečiai ir moterys lyderiaujančios“.

Tūkstantmečiams tęsiant karjerą, visa karta pasirengusi imtis naujų lyderio vaidmenų, o daugelį šių vaidmenų atliks moterys. Su šiais JAV prezidento rinkimais Amerika ruošiasi pasveikinti savo pirmąją moterį prezidentę.

Taigi puikus laikas tyrinėti svarbų klausimą: kaip tūkstantmečiai vertina moteris, einančias vadovaujančias pareigas? Ar tai bus karta, kurianti daugiau lyčių lygybės?

Tyrimas parodė daugumą tūkstantmečių. Gen Xers ir bumerai teigia, kad vyrai ir moterys yra vienodai veiksmingi lyderiai. Tačiau tūkstantmečiai labiau linkę sakyti, kad moterys yra geresnės lyderės nei ankstesnės kartos. Keletas kitų išvadų:

66% tūkstantmečių moterų ir 72% tūkstantmečių vyrų mieliau dirba su savo lyties žmonėmis.
Tik 41% tūkstantmečių moterų mano, kad vyrai ir moterys darbo vietoje vertinami pagal vienodus kriterijus.
Daugiau tūkstantmečių vyrų (33%) nei moterų (21%) dažnai jautėsi diskriminuojami darbe dėl savo lyties.

Leidimą Nr. 01 galite rasti čia: www.qualtrics.com/millennials. Taip pat galite slinkti žemiau esančiomis skaidrėmis.